Vanhuuseläke 60 vuoden iässä lain voimaantulon mukaisesti, työntekijällä KuEL-vpk ja TEL-vpk, jossa perus- ja lisäturva sekä jatkuva TEL-työsuhde, jossa perus- ja lisäturva
Esimerkin lähtötiedot: Työntekijä (mies) on syntynyt 25.4.1946. Viimeinen työsuhde on alkanut 1.9.1979. Hänellä on aikaisempia vapaakirjoja. Työntekijällä on oikeus 2005...
Vanhuuseläkkeen hakeminen
Eläkkeen hakijan on haettava eläkettä ETK:n vahvistamalla lomakkeella (TEL 10 b §). Vanhuuseläkettä haetaan VE-lomakkeella. Eläkettä on haettava myös silloin,...
Vanhuuseläkkeen myöntämisen edellytykset
Eläkeiän täyttäminen ja työskentelyn päättyminen Työntekijällä tai yrittäjällä on oikeus jäädä vanhuuseläkkeelle valintansa mukaan 63 ja 68 vuoden iän täyttämisen...
Vanhuuseläkehakemuksen ratkaiseminen
Toimintaa vain yksityisillä aloilla Eläkehakemuksen ratkaisee se eläkelaitos, jossa työntekijällä tai yrittäjällä eläketapahtumahetkellä oli järjestettynä TEL:n, MEL:n, YEL:n, MYEL:n, LEL:n...
Vanhuuseläkkeen peruuttaminen
Työeläkelaeissa ei ole säännöksiä perusteista, joilla myönnetty vanhuuseläke voidaan peruuttaa. Näin ollen pääsääntönä on, että jo myönnettyä vanhuuseläkettä ei voi...
Vanhuuseläke 61 vuoden iässä lain voimaantulon mukaisesti, työntekijällä VEL-vpk ja TEL-vpk, jossa perus- ja lisäturva sekä jatkuva TEL-työsuhde, jossa perus- ja lisäturva
Esimerkin lähtötiedot: Työntekijä (mies) on syntynyt 25.4.1946. Viimeinen työsuhde on alkanut 1.9.1979. Hänellä on aikaisempia vapaakirjoja. Työntekijällä on oikeus 2005...
VILMAn soveltamiseen liittyviä esimerkkejä vuonna 2004
Seuraavissa esimerkeissä käsitellään VILMAn soveltamisessa esille tulleita kysymyksiä ja menettelyjä eri tilanteissa. VILMAn soveltamisohjeet on annettu ETK:n yleiskirjeellä A 47/2003...