Palkkaturvana maksettu vastike on eläkkeen perusteena olevaa työansiota
Palkkaturvana maksettu vastike työstä on eläkkeen perusteena olevaa työansiota. Palkkaturvana voidaan palkkaturvalain mukaan maksaa kaikki saatavat, jotka työnantaja olisi velvollinen...
Palkkatuki on eläkkeen perusteena olevaa työansiota
Eläkkeen perusteena olevaan työansioon luetaan kokonaispalkka eli palkkatuen ja työnantajan itse maksaman palkan yhteismäärä. Palkkatuen avulla palkattu työntekijä on työsuhteessa...
Työnantaja ja työntekijä määrittelevät yhdessä vakuutuspalkan
Kun työnantaja ja työntekijä sopivat ulkomaantyötä koskevista työ- ja palkkaehdoista, tulisi heidän samalla yhdessä määritellä ulkomaantyön vakuutuspalkka. Työnantaja ja työntekijä...
Tilanteet, joissa vakuutuspalkkaa ei käytetä
Vakuutuspalkkaa ei yleensä tarvitse määritellä alle 6 kuukautta jatkuvalle työkomennukselle Vakuutuspalkkaa ei erikseen tarvitse määritellä lyhyelle alle 6 kuukautta kestävälle...
Osakepalkkiot
Osakepalkkio on kyseessä silloin, kun työnantaja antaa palkitsemisjärjestelmän perusteella työntekijälle vastikkeetta osakkeita. Työntekijälle voidaan antaa osakepalkkiona vastikkeetta: työnantajayhtiön samaan konserniin...
Peruspalkka, palkan lisät ja korotukset
Peruspalkka Eläkkeen perusteena oleviin työansioihin kuuluu työntekijän saama peruspalkka, joka voi määräytyä ajan (esimerkiksi kuukausi- tai tuntipalkka) työsuorituksen (esimerkiksi urakka-...
Kuntoutusetuudet eivät ole eläkkeen perusteena olevaa työansiota
Kelan, työeläkelaitoksen tai vakuutusyhtiön maksamat kuntoutusetuudet eivät ole eläkkeen perusteena olevaa työansiota.
Kulttuuriseteli, liikuntaseteli ja virikeseteli eivät ole eläkkeen perusteena olevaa työansiota
Kulttuuri- ja liikuntasetelit eivät ole eläkkeen perusteena olevaa työansiota, vaan henkilökuntaetua.
Konkurssiin liittyvät suoritukset – ovatko eläkkeen perusteena olevaa työansiota?
Eläkkeen perusteena olevaa työansiota on palkka, joka on jäänyt saamatta työnantajan maksukyvyttömyyden vuoksi, jos palkasta on saatu luotettava näyttö. konkurssipesän...
Kilpailunrajoituskorvaus ei ole eläkkeen perusteena olevaa työansiota
Kilpailukieltosopimuksen perusteella työntekijälle maksettu korvaus ei ole työstä maksettua vastiketta, eikä siten eläkkeen perusteena olevaa työansiota. Korvaus maksetaan siitä, että...